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Smart Home Need è una start up a vocazione sociale, a leadership femminile, fondata da giovani imprenditori per metà stranieri. Vogliamo aiutare le persone a crescere come esseri umani, a vivere in modo sano ed essere rispettosi dell’ambiente. Per farlo, li aiutiamo ad adottare le tecnologie Smart Home, partendo dai loro Bisogni.
Il nostro compagno digitale è con i nostri clienti ogni volta che ne hanno bisogno: per rimanere in contatto con i loro Bisogni, per migliorare il loro benessere fisico, sociale e mentale e per diminuire il loro impatto ambientale. Li aiuta a colmare il divario tra il loro stato attuale e desiderato implementando in modo coerente abitudini salutari ed adottando intenzionalmente la tecnologia della casa intelligente.
I nostri clienti guardano a Smart Home Need per:
– Una guida nel loro viaggio verso il benessere. Un supporto verso uno stile di vita più sano e sostenibile per loro e per i loro cari.
– Un facilitatore della vita ed un sollievo dallo stress quando si cercano nuove tecnologie.
– Un’entità inclusiva disposta a ridurre la disuguaglianza sociale.
Guidiamo tutti i nostri clienti dall’identificazione dei loro Bisogni alla soddisfazione, suggerendo abitudini significative e tecnologia smart home:
1. Identificare e comprendere i loro Bisogni. Ad esempio, come funziona il sonno e perché è importante?
2. Intervenire adottando abitudini sane ed ecosostenibili, nonché tecnologie per la Smart Home, che li aiutino a migliorare. Ad esempio, qual è la temperatura ideale in camera da letto e quali tecnologie possono aiutare a gestirla?
3. Agire con intenzione, comprendere e confrontare i diversi dispositivi domestici intelligenti prima dell’acquisto. Ad esempio, cos’è un termostato intelligente, come può aiutare e cosa considerare quando se ne acquista uno?
Leggenda Classe di Produzione
A=1-100K euro
B=100K-500K euro
C=500K-1M euro
D=1M-2M euro
E=2M-5M euro
F=5M-10M euro
G=10M-50M euro
H=più di 5OM di euro
ND=non disponibile
Leggenda Classe di Addetti
A=0-4 addetti
B=5-9 addetti
C=10-19 addetti
D=20-49 addetti
E=50-249 addetti
F=almeno 250 addetti
ND=non disponibile
Leggenda Classe di Capitale
1=1 euro
2=1-5K euro
3-5K-10K euro
4=10K-50K euro
5=50K-100K euro
6=100K-250K euro
7=250K-500K euro
8=500K-1M euro
9=1M-2,5M euro
10=2,5M-5M euro
11=più di 5M di euro
ND=non disponibile
Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile
I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente
Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile
I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente
Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile
I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente
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