L'innovazione nel territorio

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L'innovazione nel territorio

Bliss

- Startupeasy

BLISS SRL nasce per introdurre nel settore farmaceutico italiano il confezionamento del farmaco in “unit dose”

Concorrenza

Presenza di aziende che propongono sistemi di confezionamento in “blister cards”. Il sistema SiCuro® si differenzia per livello di controllo sul processo di confezionamento, % di errori, definizione dell’assortimento di Farmaci gestibile (che può cioè essere confezionato per il paziente), integrazione con banche dati di altri paesi della Comunità Europea
Settore: IT
Labels: farmaco, monodosi, pazienti
Canali di Vendita: Agents, Directly
Interessi: Business partners, Customers

Stadio della startup Bliss

Prodotto/Servizio

Il servizio SiCuro® rende disponibile la tecnologia necessaria (HW, SW) per attivare il confezionamento delle terapie in “unit dose”. La nostra azienda ha sviluppato un sistema che, partendo dal piano terapeutico del paziente, presidia il processo di produzione e controllo rendendo poi disponibile per il paziente stesso promemoria di assunzione delle “unit dose” (sempre sulla base del suo schema di assunzione)

Team

Dati della startup Bliss

Costituzione Impresa : 23/10/2018
Data iscrizione alla sezione delle Startup: 23/10/2018
Denominazione:
BLISS S.R.L.
Comune: TRENTO
Provincia: Trento
Codice Fiscale: 02522890223
Forma Giuridica : SOCIETA' A RESPONSABILITA' LIMITATA
Codice Ateco : 620909
Settore: IT

Bliss

Modello di Business

Cessione a Farmacie del sistema di confezionamento in “unit dose” attraverso la vendita di HW (vendita) e del SW (canoni)

Innovazione

In possesso di titoli di proprietà intellettuale in capo all’impresa e/o ai founder e/o terzi Breve descrizione degli aspetti di innovazione che caratterizzano il business dell’impresa Sistema per il controllo di farmaci di tipo perfezionato – trascrizione 602019000096765

Requisiti di innovazione tecnologica

R&S

Team Qualificato

Proprietà Intellettuale

classe di produzione
500K-1M euro
C

Leggenda Classe di Produzione
A=1-100K euro
B=100K-500K euro
C=500K-1M euro
D=1M-2M euro
E=2M-5M euro
F=5M-10M euro
G=10M-50M euro
H=più di 5OM di euro
ND=non disponibile

classe di addetti
0-4 addetti

Leggenda Classe di Addetti
A=0-4 addetti
B=5-9 addetti
C=10-19 addetti
D=20-49 addetti
E=50-249 addetti
F=almeno 250 addetti
ND=non disponibile

A
classe di capitale
10K-50K euro
4

Leggenda Classe di Capitale
1=1 euro
2=1-5K euro
3-5K-10K euro
4=10K-50K euro
5=50K-100K euro
6=100K-250K euro
7=250K-500K euro
8=500K-1M euro
9=1M-2,5M euro
10=2,5M-5M euro
11=più di 5M di euro
ND=non disponibile

prevalenza femminile
NO

Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile

I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente

prevalenza giovanile
NO

Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile

I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente

prevalenza straniera
NO

Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile

I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente

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