L'innovazione nel territorio

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L'innovazione nel territorio

Out-Work

OUT-WORK - Startupeasy

Piattaforma per la prenotazione, all’interno di hotel e spazi di coworking, di sale riunioni e postazioni di lavoro individuali

Concorrenza

– assenza di player con un’offerta capillare (l’appoggio a strutture alberghiere e spazi di co-working esistenti garantisce la realizzazione di un network diffuso in tempi brevi). I player che ad oggi si appoggiano alle strutture alberghiere consentono la prenotazione di stanze adibite al lavoro, con un prezzo molto superiore – assenza di player in grado di offrire la prenotazione con pagamento immediato delle sale riunioni
Settore: IT
Labels: coworking, hotel, smartworking
Canali di Vendita: E-commerce
Interessi: Business partners, Customers, Incubator / Coworking spaces, Lender / Investor, Partner university

Stadio della startup Out-Work

Prodotto/Servizio

Piattaforma customizzata per la prenotazione di postazioni di lavoro/sale riunioni e servizi aggiuntivi, acquistabili sia tramite carta di credito, sia tramite crediti acquistati dall’azienda per i dipendenti

Team

Dati della startup Out-Work

Costituzione Impresa : 26/04/2021
Data iscrizione alla sezione delle Startup: 26/04/2021
Denominazione:
OUT-WORK SRL
Comune: MILANO
Provincia: Milano
Regione: Lombardia
Codice Fiscale: 11734210963
Forma Giuridica : SOCIETA' A RESPONSABILITA' LIMITATA
Codice Ateco : 6201
Settore: IT

Out-Work

Modello di Business

Prenotazione di postazioni di co-working, sale riunioni e di servizi offerti dalle strutture partner (es. pranzo, cena, colazione, stampe, …)

Innovazione

Breve descrizione degli aspetti di innovazione che caratterizzano il business dell’impresa offerta di un servizio ad oggi inesistente, con una piattaforma proprietaria per soddisfare un’esigenza recentemente emersa

Requisiti di innovazione tecnologica

R&S

Team Qualificato

Proprietà Intellettuale

Leggenda Classe di Produzione
A=1-100K euro
B=100K-500K euro
C=500K-1M euro
D=1M-2M euro
E=2M-5M euro
F=5M-10M euro
G=10M-50M euro
H=più di 5OM di euro
ND=non disponibile

Leggenda Classe di Addetti
A=0-4 addetti
B=5-9 addetti
C=10-19 addetti
D=20-49 addetti
E=50-249 addetti
F=almeno 250 addetti
ND=non disponibile

classe di capitale
10K-50K euro
4

Leggenda Classe di Capitale
1=1 euro
2=1-5K euro
3-5K-10K euro
4=10K-50K euro
5=50K-100K euro
6=100K-250K euro
7=250K-500K euro
8=500K-1M euro
9=1M-2,5M euro
10=2,5M-5M euro
11=più di 5M di euro
ND=non disponibile

prevalenza femminile
NO

Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile

I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente

prevalenza giovanile
Esclusiva

Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile

I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente

prevalenza straniera
NO

Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile

I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente

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