Machine Learning Solutions è una startup innovativa, riconosciuta come startup dell’Università di Roma “La Sapienza”, che opera nel campo del machine learning con attività di sviluppo, produzione e commercializzazione di prodotti e servizi ad alto valore tecnologico.
Mettiamo a sistema consolidate esperienze aziendali con la creatività che nasce dal mondo della ricerca.
Portiamo a valore la competenza e l’esperienza di un team composto da ingegneri, tecnici e giovani ricercatori altamente specializzati e fortemente motivati.
Mission
La nostra missione è progettare e realizzare architetture tecnologiche basate sul paradigma del machine learning, orientate alla creazione di soluzioni flessibili e personalizzate all’interno della trasformazione digitale in atto, denominata “Industria 4.0”. Forniamo innovazione e know-how specializzato, attraverso le attività di ricerca industriale e sviluppo sperimentale e l’offerta di beni e servizi di elevata qualità con soluzioni hardware e software originali e all’avanguardia.
Vision
Crediamo che l’evoluzione tecnologica sia sempre più strategica e indispensabile nella società attuale, pertanto puntiamo a essere partner di riferimento e fornitore di soluzioni tecnologiche avanzate per imprese ed enti pubblici e privati che vogliono crescere e consolidarsi, rispondendo efficacemente alle esigenze di innovazione e di trasferimento tecnologico nell’era dei Big Data.
Origine
Machine Learning Solutions nasce come frutto della collaborazione tra Teleskill, azienda di innovazione digitale guidata dal dott. Emanuele Pucci, e il prof. Massimo Panella, docente di Elettrotecnica e di Machine Learning presso il Dipartimento di Ingegneria dell’Informazione, Elettronica e Telecomunicazioni dell’Università di Roma “La Sapienza”. Machine Learning Solutions è la concreta realizzazione dell’idea, da parte di Teleskill, di creare innovazione per tutti attraverso nuove applicazioni e tecnologie mentre, da parte dell’Università, persegue l’obiettivo della terza missione sulla base di competenze scientifiche maturate nel tempo e riconosciute a livello internazionale.
Leggenda Classe di Produzione
A=1-100K euro
B=100K-500K euro
C=500K-1M euro
D=1M-2M euro
E=2M-5M euro
F=5M-10M euro
G=10M-50M euro
H=più di 5OM di euro
ND=non disponibile
Leggenda Classe di Addetti
A=0-4 addetti
B=5-9 addetti
C=10-19 addetti
D=20-49 addetti
E=50-249 addetti
F=almeno 250 addetti
ND=non disponibile
Leggenda Classe di Capitale
1=1 euro
2=1-5K euro
3-5K-10K euro
4=10K-50K euro
5=50K-100K euro
6=100K-250K euro
7=250K-500K euro
8=500K-1M euro
9=1M-2,5M euro
10=2,5M-5M euro
11=più di 5M di euro
ND=non disponibile
Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile
I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente
Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile
I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente
Legenda prevalenza femminile/giovanile/straniera
NO: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 ≤ 50%
Maggioritaria: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 > 50%
Forte: [% del capitale sociale + % Amministratoril / 2 > 66%
Esclusiva: [% del capitale sociale + % Amministratori] / 2 = 100%
?: Non disponibile
I dati sulla prevalenza sono riferiti al trimestre precedente
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Quicklinks
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